Fachbereichsleitung (m/w/d)
Geschäftszeichen: 11.1/2/94/2024
Fachbereichsleitung (m/w/d)
Aufgaben:
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Personelle und fachliche Führung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter -
Beratung und Betreuung von Kommunen, kulturellen Institutionen, kulturtreibenden Vereinen, Kulturanbietern und (semi-)professionellen Einzelkünstler/innen (z.B. Kulturpreisträger/innen) im Main-Kinzig-Kreis -
Fortschreibung und Überwachung der Förderrichtlinien zur Kulturförderung -
Konzeption, Organisation und Planung von öffentlichen Kulturprojekten und Programmen u.a. zu eigenen Schwerpunktthemen -
Durchführung und Moderation von Kulturveranstaltungen -
Geschäftsführung des Kultursommers Main-Kinzig-Fulda in Kooperation mit der vhs des Landkreises Fulda -
Erarbeitung von Angeboten zur Mitarbeit von Studierenden der Hochschulen und Einbindung von Schulen an Projekten -
Haushaltswesen -
Vertretung des Fachbereichs nach innen und außen
Das Stellenprofil erfordert:
- Ein abgeschlossenes Magister-, Diplom- oder Masterstudium der Fachrichtungen Kulturmanagement, Kulturwissenschaften, Theaterwissenschaften, Kunstgeschichte-/Kunstwissenschaften oder Film- und Medienwissenschaften bzw. in einer ähnlich geisteswissenschaftlichen Fachrichtung oder einschlägige, nachgewiesene Berufserfahrung in den Bereichen Veranstaltungsmanagement, öffentliche Kulturförderung oder Kulturvermittlung
- Kenntnisse öffentlicher und privater Kulturförderung
- Erfahrung im Projektmanagement, in Public Relations, Eventmarketing, Fundraising
- Gute Kenntnisse im Rechnungswesen und Controlling
- Eine souveräne Führungspersönlichkeit
- Ein hohes Maß an Innovationsbereitschaft und Umsetzungsvermögen
- Starke Kooperationskompetenz und Ergebnisorientierung
- Sicheres Auftreten auf Veranstaltungsbühnen und die Fähigkeit, Kultur- Veranstaltungen zielgruppengerecht zu moderieren
- Ausgeprägtes Organisationsgeschick
- Möglichst Kenntnisse der regionalen Kulturszene
- Den Besitz der Fahrerlaubnis der Klasse B und den Einsatz des privaten PKW zu dienstlichen Zwecken
- Den Dienst außerhalb der üblichen Arbeitszeiten sowie die Teilnahme an Abend- und Wochenendveranstaltungen
Unser Angebot:
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Teilzeitstelle mit 15 Std./W., befristet bis 31.12.2026 -
Vergütung nach Entgeltgruppe 11 TVöD -
Flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten -
Strukturierte Einarbeitung -
Bedarfsorientierte Fort- und Weiterbildungsangebote -
Betriebliche Altersvorsorge -
Betriebliches Gesundheitsmanagement -
Kostenfreie Parkmöglichkeiten, kostengünstiges Jobticket, hauseigene Kantine